அரசு ஊழியர்களுக்கான ஓய்வூதியம் கணக்கிடுவதில் பாரபட்சம் கூடாது உச்ச நீதிமன்றம் தீர்ப்பு

அரசு ஊழியர்களுக்கான ஓய்வூதியம் கணக்கிடுவதில் பாரபட்சம் கூடாது என்ற உச்ச நீதிமன்ற தீர்ப்பால் ஆயிரக்கணக்கான ஓய்வூதியர்கள் மகிழ்ச்சி அடைந்துள்ளனர்.

அரசு ஊழியர் ஓய்வுபெறும் நாளில் அவரது அடிப்படை ஊதியத்துடன் அவர் பெற்று வந்த அகவிலைப் படியையும் சேர்த்து அந்த மொத்த தொகையின் அடிப் படையில் ஓய்வூதியம் கணக்கிடும் முறையே இருந்து வந்தது. இந் நிலையில் 9.8.1989 அன்று தமிழக அரசு ஓர் அரசாணையை வெளி யிட்டது.

1.6.1988 அன்றோ அல்லது அதற்கு பிறகோ பணியி லிருந்து ஓய்வுபெறும் அரசு ஊழியர்களின் அகவிலைப் படியில் அதிகபட்சம் 13  சதவி கிதம் மட்டுமே ஓய்வூதியம் கணக் கிட எடுத்துக் கொள் ளப்படும் என்று அரசாணையில் கூறப் பட்டிருந்தது. எனினும் 1.1.1996ஆம் தேதியிலிருந்து ஓய்வு பெறு வோருக்கு இந்த ஓய்வூதியக் கணக்கீட்டு முறையில் மாற்றம் செய்யப்பட்டது.

அரசின் இந்த நடவடிக்கை காரணமாக 1.6.1988 முதல் 31.12.1995 வரை பணியிலிருந்து ஓய்வு பெற்ற தமிழக அரசு ஊழியர்கள், ஆசிரியர்கள் பாதிக்கப்பட்டனர். இது தொடர்பாக  ஏராளமான ஓய்வூதியர்கள் சென்னை உயர் நீதிமன்றத்தில் வழக்குத் தொடர்ந்தனர்.

வழக்கை விசாரித்த உயர் நீதிமன்ற தனி நீதிபதி ஓய்வூதியர் களுக்கு சாதகமாகத் தீர்ப்பளித் தாலும், அந்தத் தீர்ப்பை உயர் நீதிமன்றத்தின் இரண்டு நீதிபதி களைக் கொண்ட அமர்வு ரத்து செய்தது. இதனை எதிர்த்து ஓய்வூதியர்கள் தொடர்ந்த மேல் முறையீட்டு வழக்கில் கடந்த ஜனவரி மாதம் உச்ச நீதிமன்றம் தீர்ப்பளித்துள்ளது.

வெவ்வேறு காலகட்டத்தில் ஓய்வு பெற்றவர்களுக்கு வெவ் வேறு ஓய்வூதியக் கணக்கீட்டு முறையைப் பின்பற்றி ஓர் அரசு பாரபட்சம் காட்டக் கூடாது என்று அந்தத் தீர்ப்பில் உச்ச நீதிமன்றம் கூறியுள்ளது. இது தொடர்பான 9.8.1989ஆம் தேதியிட்ட அரசாணை செல் லாது என்று கூறி அதனை ரத்து செய்த உச்ச நீதிமன்றம், பாரபட்ச மற்ற, ஒரேவிதமான ஓய்வூதியக் கணக்கீட்டு முறையை அரசு பின்பற்றுமாறு தனது தீர்ப்பில் கூறியுள்ளது.

உச்ச நீதிமன்றத்தின் இந்தத் தீர்ப்பின் மூலம் 1.6.1988ஆம் தேதிக்கும் 31.12.1995ஆம் தேதிக்கும் இடைப்பட்ட காலத்தில் ஓய்வு பெற்ற ஆயிரக்கணக் கான ஓய்வூ தியர்கள் பெரும் மகிழ்ச்சியடைந் துள்ளனர். உச்ச நீதிமன்றத்தின் இந்தத் தீர்ப்பின் அடிப்படையில் தமிழக அரசு உரிய உத்தரவைப் பிறப்பிக்கும் என்ற எதிர்பார்ப்பில் அவர்கள் காத்திருக்கின்றனர்.